• 热点
  • 图片
  • 科技
  • 娱乐
  • 游戏
  • 体育
  • 汽车
  • 财经
  • 搞笑
  • 军事
  • 国际
  • 时尚
  • 旅游
  • 探索
  • 育儿
  • 养生
  • 美文
  • 历史
  • 美食
  • 当前位置: 小苹果范文网 > 国际 > 正文

    马来西亚留学生就业常识小集锦

    时间:2020-02-17 07:45:03 来源:小苹果范文网 本文已影响 小苹果范文网手机站

    留学生招聘网权威发布马来西亚留学生就业常识小集锦,更多马来西亚留学生就业常识小集锦相关信息请访问留学生招聘网。


    马来西亚的企业排外情绪相对其他国家来说较高,而马来西亚政府对企业雇用中国员工的规定也比较烦琐。
    马来西亚的企业中也有一部分比较正规的企业愿意雇用中国留学生,这些企业的作风大多倾向欧美派,所以在面试时也会效仿欧美企业的做法,有些公司甚至还会让留学生填写性格测试表,来测验留学生的性格和能力是否适合应聘职位的要求。
    在马来西亚,留学生要想找到一份比较好的工作,必须具备相当优秀的语言能力,这是因为马来西亚是一个多语言的国家,国内的居民经常使用马来语、英语和汉语,所以留学生在这三门语言上都要有良好的表现,才能比较容易获得工作机会。
    在马来西亚的公司面试时,面试单位经常会派出三个面试官来和留学生用不同的语言交谈,以此来判断留学生的语言能力是否达到公司的要求,其次才是对留学生专业问题的面试,当然这也是留学生必须通过的关卡。
    在马来西亚找工作的难度相对国内来说可能还会更高,当然留学生是否能够找到工作,更大程度上还是取决于个人能力问题,这一点和在国内找工作并没有太大区别,只不过在马来西亚求职,留学生所需付出的努力可能要比在国内要更多一些。

    • 生活居家
    • 情感人生
    • 社会财经
    • 文化
    • 职场
    • 教育
    • 电脑上网