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群众路线整改落实建章立制阶段整改落实方案,群众路线建章立制方案,群众路线建章立制总结,群众路线建章立制情况

时间:2012-05-26 来源: 小苹果范文网

公司群众路线教育实践活动“整改落实、建章立制”环节工作进展情况汇报 按中央及集团公司群众路线教育实践活动部署要求,XX公司对查找出的问题认真梳理、制定整改方案、...

管城回族区城乡建设和交通运输局领导班子 整改落实方案 根据区委统一部署及局党的群众路线教育实践活动总体安 排, 我局紧紧围绕为民务实清廉深入开展党的群众路线教育实践 活动,经过深化学习教育,广泛征求意见,开展谈心活动,深刻 对照检查,召开专题民主生活会等环节,查找出了局领导班子在 “四风”方面存在问题,同时明确了整改思路和措施。为确保整 改工作落到实处,使教育实践活动取得实效,我局将在当前和今 后一段时期,针对查摆出的问题认真抓好整改落实。现制定如下 整改落实方案。

一、指导思想 以马克思列宁主义、 毛泽东思想、 邓小平理论、 “三个代表” 重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大精神和 中央八项规定精神, 深刻领会中共中央关于在全党范围内开展党 的群众路线教育实践活动的精神实质,牢固树立“全心全意为人 民服务”的宗旨意识,紧紧围绕党的先进性和纯洁性,针对“四 风”方面存在的突出问题,以局领导班子对照检查材料为基本依 据, 认真制定整改措施, 精心组织实施落实, 切实改进工作作风, 提高群众工作本领,增强通信监管能力,确保教育实践活动善始 善终、善做善成,让群众看到变化、见到成效,以实实在在的工 作效果取信于民。 二、基本原则 (一)坚持聚焦“四风”,突出重点。紧紧围绕“四风”, 聚焦群众关心关注的、局实际工作中明显存在的、必须解决也能 够解决的问题,把握主要矛盾和矛盾的主要方面,突出重点,采 取有力措施,集中时间和力量加以解决,以重点问题的解决,带 动其他问题的解决。

(二)坚持真抓实干,接受监督。整改措施必须任务明确, 限时落实,切实做到“四明确一承诺”,即明确整改落实项目、 明确整改落实目标和时限要求、明确整改落实具体措施、明确分 管领导和责任处室,形成整改落实方案后,向党员、群众公布, 做出公开承诺,一件一件抓好整改落实,主动接受群众的监督。

(三)坚持实事求是,分步实施。紧密结合工作实际,充分 考虑解决问题的必要性和可行性,按照先急后缓、先易后难的原 则,对马上能够解决的问题,集中精力立即予以解决;对情况复 杂、 涉及面广的问题, 积极创造条件, 组织各方面力量共同解决; 对长期性的工作,坚持常抓不懈,确保活动的长期效果。

(四)坚持标本兼治,着眼长远。要认真落实整改措施,对 当前存在的突出问题进行集中整改的同时, 进一步制定和完善相 关工作制度,研究和探索通信监管工作的各类长效机制,真正从 根本上源头上解决问题,科学谋划信息通信行业的长远发展。

(五)坚持加强领导,落实责任。整改工作由局党组书记、 局长负总责,分管领导根据工作分工对口负责,责任处室具体落 实,形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制,确保各项整改措 施落到实处。对解决问题效果不好、多数群众不满意的,要重新 整改。

三、整改任务和措施 (一)立行立改事项 1、整改问题名称:在抓班子建设和带队伍方面需要进一步 提高。

(1)措施一:认真履行“一把手”工作职责,把班子建设 放在突出位置。强化领导班子成员 “以人为本”管理理念,牢 固树立政治意识、大局意识、法律意识和廉洁意识。

(2)措施二:加强自身建设,严以律己,相互之间讲团结、 讲民主、讲奉献、使大家能心往一处想,劲往一处使,班子的凝 聚力和战斗力得到进一步的加强。

(3)措施三:通过制度建设,使队伍工作有遵循,行为有 约束,作为有标准。坚持管理从“细节入手,从人开始” 。对领 导班子成员进行合理细致分工,完善岗位目标责任制,岗位风险 防范管理。

责任人:赵栓来 责任单位:城建交通局 完成时限:2014.9 2、整改问题名称:有时候工作粗枝大叶,走马观花,做不 到把每项工作都一丝不苟、深入实际、深入群众。

(1)措施一:学习法规制度,深入群众了解工作对象需求, 做到每项工作请示汇报和群众监督。

责任人:班子成员 责任单位:各职能部门 完成时限:2014.9 3、整改问题名称:自身官僚主义作风时有体现,有时工作 中受领任务安排任务后,对工作内容的督导和完成效率不到位, 不能亲力亲为,造成工作被动 (1)措施一:学习机关工作指南,对所分管工作与科室谈 心谈等方面,查找不足分析原因 3、和分管人员开展批评与自我 批评。

责任人:局班子成员 责任单位:各职能部门 完成时限:2014.9 4、整改问题名称:老好人主义严重,对不正之风和他人错 误不能抵制和批评,不敢较真碰硬。

(1)措施一:加强班子建设,增强成员间的沟通和了解, 提高班子自身素质,不断探索新时期人社工作新途径新方法。

(2)措施二:增强忧患意识、责任意识、危机意识,勇于 变革、 勇于创新, 正确认识新形势、 新任务带来的新挑战和机遇; 破除惧怕困难、畏首畏尾的思想和因循守旧观念,大胆学习和引 用外地各种成功的做法。

责任人:班子成员 责任单位:各职能部门 完成时限:2014.9 5、整改问题名称:会议贯彻落实方面有形式主义现象 (1)措施一:努加大督查力度,对布置工作要跟踪落实。

责任人:局班子成员 责任单位:局办公室 完成时限:2014.9 6、整改问题名称:因循守旧、按部就班,满足于老经验、 老办法, 习惯于老一套、 旧框框, 创新意识不强、 干事动力不足。

(1)措施一:理顺工作人员“岗”与“责”的关系,把责任落 实到位, 实行定岗定责、 权责统一、 标准细化, 做到事事有目标、 人人有指标、项项有考核。

(2)措施二:加强对责任落实工作的沟通、指导和监督检 查,实现流程管理和责任的上下传递,要深入基层进行面对面指 导,定期对落实情况进行抽查,使各项工作有安排、有反馈,强 化责任追究,发现问题、惩处一个,教育一片。

责任人:班子成员 责任单位:局办公室、局纪检监察室 完成时限:2014.9 7、整改问题名称:对全局工作统筹兼顾不够。 (1)措施一:牢固树立“一盘棋”的全局思想,任何时候, 想问题、看事情,都要自觉主动从大局出发,不能只顾一头、不 顾其他。

(2)措施二:要善于抓主要矛盾或矛盾的主要方面,着力 推进、重点突破,做到纲举目张。

(3)措施三:工作要有前瞻意识,要提前谋划,不能顾此 失彼。

责任人:赵栓来 责任单位:局各科室 完成时限:2014 年 9 月 8、 整改问题名称:

在落实党建工作和抓好党员干部队伍建 设方面有待于进一步提高。

(1)措施一:以党的十八大会议精神为指导,以科学发展 观为统领,全面加强思想、组织、作风、反腐倡廉和精神文明建 设,强化党性修养,不断提高基层党组织的凝聚力、战斗力、创 造力, 为全面推进我局事业改革和科学发展提供有力的政治保证 和组织保证。

(2)措施二:加强服务型党组织建设,不断扩大党的组织 覆盖和工作覆盖,充分调动广大党员干部服务群众的积极性 责任人:孙丽君 责任单位:局属各科室 完成时限:2014.9 9、整改问题名称:工作中要突出重点,有效推动工作有序 开展、高效运行。

(1)措施一:把抓重点放在突出位置,要抓大事、谋全局, 做好宏观、全面、长远决策。

(2)措施二:把握关键,强化措施,促进落实。

(3)措施三:要以战略思维和发展眼光把握影响全局发展 的重点工作、重点环节和重点矛盾。

责任人:局班子成员 责任单位:局各科室 完成时限:2014.9 10、整改问题名称:增强破解难题的意识,提高破解难题的 能力。

(1)措施一:妥善处理难点问题,特别是对一些影响全局 性的问题,要有战略眼光。

(2)措施二:从发展和稳定大局出发,敢于迎难而上、敢 于碰硬,不回避矛盾、不绕道而行。

(3)措施三:对一些涉及面大、难啃难攻的重大问题,身 先士卒,深入进行调查研究,积极寻找解决问题的办法和途径, 投入主要精力 责任人:局班子成员 责任单位:局各科室 完成时限:2014.9 (二)专项整治事项 1、专项整治事项名称:整治文山会海、检查评比泛滥。

(1)措施一:在认真梳理现有工作制度的基础上,修订完 善会议费管理办法、公文处理办法以及经费预算管理等相关制 度,加大对制度落实情况的监督检查。

(2)措施二:切实精简会议,尽量减少文件,制定全年计 划,控制会议数量、规模,控制不必要行文、发文规格。控制一 般性发文,减少审批类文件,上级文件内容明确、措施具体的不 另发文。

(3)措施三:严控文件简报和内部刊物。巩固和深化文件、 简报、内部刊物清理规范工作,推进文件、简报和内部刊物电子 化,减少纸质文档印发量。

责任人:张水香 责任单位:局办公室 完成时限:2014.9 2、专项整治事项名称:整治“庸懒慢浮贪”和“门难进、脸 难看、事难办”。

(1)措施一:开展“真心贴近群众、真心了解民意、真心 爱岗尽责、真心解决问题、真心改进作风、真心促发展、提升工 作效能、提升服务质量、提升机关形象”活动,提供延时、错时、 预约、微笑和一站式等服务,不断提升为民服务实效。 (2)措施二:开展“微笑服务”。接待前来咨询、办事的 群众要热情亲切保持微笑,忌冷、硬、横、推等恶劣态度,严禁 在工作场合语言粗俗、态度蛮横。严禁对办事人员咨询不理睬、 不耐烦,行为粗暴。严禁以不知道、不了解、不在职责范围、办 理该事项人员不在等为由,推脱或敷衍办事人员。

(3)措施三:严肃办公纪律,遵守办事制度。要求党员干 部以反对“四风”为契机,秉公办事,严禁利用工作之便“吃、 拿、卡、要、报”。注重办事实效,推行工作进度月报告制、督 查督办和重点工作跟踪问效等制度,进一步明确岗位职责、工作 流程、问责办法,落实首问责任、限时办结、督查督办和重点工 作跟踪问效等制度,严格执行上下班作息时间和请销假制度,恪 守职业道德。

(4)措施四:进一步优化服务内容。对照“四风”问题查 找表,认真查找工作人员作风是否有问题,查看有没有不及时接 听电话,回复不及时,服务功能不强等问题。

责任人:班子成员 责任单位:局纪检监察室、人事科、办公室 完成时限:2014.9 3、专项整治事项名称:认真贯彻落实中央《党政机关厉行 节约反对浪费条例》 。

(1)措施一:开展干部职工节约教育培训活动。把节俭养 德全民节约教育纳入干部职工技能培训、岗前培训的重要内容, 组织开展形式多样、便于参与的节俭教育活动,倡导干部职工立 足岗位节约利用资源。

(2)措施二:开展“节约用水”活动。安排专人定期检查 水龙头滴漏情况,防止跑冒滴漏,清洗车辆节约用水,坚决避免 “长流水”现象的发生。

(3)措施三:开展“绿色办公”活动。降低空调使用频率, 室内温度高于 30℃、低于 10℃时可开启空调,杜绝空调和门窗 大开的浪费现象;提倡使用节能灯,做到人走灯灭、随时关灯; 将电脑设置成自动待机或自动休眠模式,工作结束后,拔掉电器 插头或关闭插座的电源;取笔芯、用笔杆,提倡节约环保。

(4)措施四:开展“节约一张纸”活动。从局机关自身做 起,减少打印废纸,增加重复利用;回收废纸,推行纸张双面打 印,提倡无纸化网络办公,切实压缩各类文件、简报,多发电子 文件、电子邮件。

(5)措施五:倡导文明餐桌行动。要求工作人员用工作餐 做到按需领取,不剩菜、不剩饭,节约粮食,防止餐桌上的浪费 现象。

(6)措施六:开展“节俭养德党员先行”活动。在局系统 党员干部中开展“俭以养德,向我看齐”教育实践活动,号召党 员干部率先垂范,身体力行,以身作则,自觉厉行节俭节约,使 节俭节约理念真正转化为自身的思维方式和行为习惯, 共同形成 节俭养德全民节约的社会风尚。

责任人:张水香 责任单位:组织宣传科、办公室 完成时限:2014.9 4、专项整治事项名称:公路“三乱”问题专项治理。

(1)措施一:加强领导、提高认识,认真落实责任制。各 部门要站在讲政治、 顾大局的高度, 深刻认识进一步治理公路 “三 乱”工作对于保持社会稳定、促进社会发展、构建和谐社会的重 大意义,切实加强对治理工作的领导,按照“谁主管,谁负责” 的原则,落实领导责任制,把治理工作成效作为对领导班子、领 导干部政绩考核、奖惩的重要依据。

(2)措施二:加强监督,严肃纪律。在监督检查中要注意 做好“三结合三为主”。即:明察与暗访结合,以暗访为主;日 常检查与重要时期的检查相结合,以重要时期检查为主;常规检 查与突击检查相结合,以突击检查为主。通过检查发现问题,分 析原因,提出改进意见和建议,推动治理工作的深入。要进一步 加大查处力度,对制造公路“三乱”的,对治理工作不重视、不 认真,以致发生典型公路“三乱”问题的,除要追究当事人的责 任,还要追究相关领导的纪律责任,对违规违纪行为绝不姑息、 绝不迁就、绝不搞下不为例,始终保持高压态势,扎扎实实做好 治理工作。

(3)措施三:创新思路,积极探索治理公路“三乱”常效 机制。各部门在认真总结和坚持在治理公路“三乱”工作中的经 验和有效做法的基础上,要深入研究治理工作中遇到的新情况、 不断完善管理体制和工作机制, 以制度堵漏洞, 以制度规范行为。

尤其要加大对诱发公路“三乱”深层次问题的研究,积极探索从 源头上治理公路“三乱”问题的有效办法和措施,着力建设常效 机制,从根本上防止公路“三乱”现象的滋生和蔓延,切实巩固 和扩大治理公路“三乱”工作成果。

责任人:张水香 责任单位:局纪检监察室 完成时限:2014.12 5、专项整治事项名称:对中央八项规定、省委省政府若干 意见和市委市政府 20 条规定落实情况开展效能监察。

(1)措施一:制定了《区城乡建设和交通运输局领导干部 改进工作作风、密切联系群众的实施方案》 ,着重对加强调查研 究,规范会议活动,精简文件简报,改进作风,严控公务支出, 简化考核评比,确保取得实效等方面作出了具体规定。

(2)措施二:按照区纪委要求,下发了我局关于开展密切 联系群众改进工作作风监督检查的贯彻落实意见, 强调了检查内 容,明确了责任部门,提出了工作要求。 (3)措施三:严格加强“三公”经费管理,大力减少“三 公”经费支出。组织对全局办公用房面积进行了检查整改,现已 全部符合规定。

(4)措施四:根据组织部要求对全局党员干部家属、子女 是否有在国外居住或移民的进行了自查, 经调查我局不存在此类 现象。

(5)措施五:对我局领导干部配备秘书、家属子女从业情 况进行了自查,经自查没有出现违规情况。

责任人:张水香 责任单位:局纪检监察室 完成时限:2014.12 6、专项整治事项名称:开展报刊杂志乱摊派情况集中专项 整改。

(1)措施一:把报刊摊派发行专项整改工作作为贯彻群众 路线的要求,作为服务群众、减轻基层负担的具体体现,高度重 视、加强领导、落实责任,要“一把手”负总责,亲自安排部署; 要按照相关规定和纪律要求,实事求是地开展自查自纠,杜绝有 禁不止、隐瞒不报现象。

(2)措施二:把此项整改工作列入日常重要工作日程,巩 固整改效果,防止发生反弹。定期召开工作会议,通报工作情况 和工作进度, 研究部署相关工作。

开通举报电话, 受理群众举报; 财务科加强报刊订阅经费的日常审核,出台相关制度,规定报刊 订阅经费首先用于党报党刊订阅, 对党报党刊以外报刊的订阅经 费限制拨付,从源头上杜绝违规摊派发行现象。

责任人:张水香 责任单位:组宣科 办公室 财务室 完成时限:2014.7 7、专项整治事项名称:开展影响发展的行政审批事项集中 专项整改。

(1)措施一:全面梳理审批职能。

1.根据行政许可法和我区第一阶段行政审批制度改革成果, 组织业务部门对行政许可办理流程、 办结时限等内容进行全面梳 理汇总,共梳理出行政许可共 8 项,分别是:安置房施工许可、 挖掘公路的许可、 按照工程标准修建桥梁渡槽埋设管线等设施许 可、更新采伐护路林的许可、客运站经营许可、道路货物运输经 营许可、货运站经营许可和开办机动车驾驶员培训学校,分别由 建管科、地管所和运管所负责审批。

2.经局领导班子会议研究决定,在局办公室加挂行政审批办 公室牌子,授权其集中行使部门的所有行政审批事项。

行政审批办公室人员、编制及中层领导从我局内部调剂解 决。

(2)措施二:整合归并内设机构及职责。 将原客运站经营许可、道路货物运输经营许可、货运站经营 许可和开办机动车驾驶员培训学校许可等 8 项许可事项统一归 并到行政审批办公室。

(3)措施三:合理调配工作人员 孔维志、 樊瑞杰副局长分别担任管城回族区城乡建设和交通 运输局行政审批首席代表, 全权代表区城乡建设和交通运输局行 使行政审批的最终签批权。法律、法规、规章等规定必须由领导 班子集体研究决定的事项, 领导班子集体研究后由首席代表按照 集体研究的意见签批。

史姗姗担任郑州市管城回族区城乡建设和交通运输局行政 审批办公室主任,负责行政审批办公室全面工作。马海军、闫涛 担任行政审批办公室副主任, 分别负责交通运输行政审批和安置 房施工审批工作。魏勇、谢玉琴、贾媛媛、罗琦菲、王岚光为行 政审批具体工作人员。

(4)措施四:统一规范管理。

1.启动行政审批专用章,由行政审批办公室主任保管,经首 席代表批准后使用。

2.行政审批办公室魏勇、谢玉琴、贾媛媛、罗琦菲、王岚光 进驻区行政审批服务中心办事大厅, 服从区行政审批服务中心统 一管理。

3. 进驻区行政审批服务中心办事大厅的行政审批工作人员 接受区行政审批服务中心和单位“双重管理” 。区行政审批服务 中心负责大厅工作人员的确认登记、日常管理、教育培训、监督 检查和年度考核;单位要加强对派驻人员的选派调整、人事劳资 管理和后勤保障,大力支持配合行政审批服务中心工作。

责任人:张水香 孔维志 责任单位:办公室、运管所、建管科 完成时限:2014.12 8、专项整治事项名称:专项整治联系服务群众 “最后一公 里”。

(1)措施一:主要对建立健全各项工作制度、推进政务公 开、创新服务机制,落实便民服务措施,提高工作效能、加强办 事窗口建设和推进网上心通桥办事、监督问责的制度机制建设、 本单位需要整治的其他重点问题等进行整治,使窗口科室、机关 部门的权力制约、岗位责任、办事程序、便民服务、公开监督、 考核问责等工作措施明显改进, 着力形成办事窗口建设和机关效 能建设的长效机制。

(2)措施二:联系服务零距离。整治行动从群众、企业亟 待解决的问题入手,推进完善岗位职责,健全服务制度,规范服 务流程,把方便和服务群众、企业办事贯穿全程,通过专项整治 形成倒逼机制,促进各单位按照“三严三实”的要求认真正风肃 纪。整治内容包括建立健全各项工作制度、推进政务公开、创新 服务机制、加强办事窗口建设、效能监督问责等五个方面十六项 内容。

(3)措施三:监督追责有措施。组织党员领导干部集中观 看纠风暗访专题片, 对违反中央八项规定以及机关效能规定的行 为快查、快处,严格问责问效;通过暗访和办理群众投诉,及时 严肃查处机关作风、纪律、效能等方面的突出问题,通过网络、 电话、走访等形式,对有关单位办事结果进行回访,听取群众的 评价意见;并将定期或不定期开展专项督查,邀请特邀监察员、 “二代表一委员” 等参加督查行动, 对整治过程中存在的等、 靠、 推、 拖等暴露的问题不掩饰、 不回避, 对典型的人和事进行曝光、 通报批评,以公开曝光促整改,群众监督促整改,确保整改落实 见成效。

责任人:张水香 责任单位:局纪检监察室、组宣科 完成时限:2014.12 9、专项整治事项名称:交通运输安全专项整治 (1)措施一:提高认识,健全机制。

货运企业要充分认识到开展该项工作的重要性和必要性, 成 立专门领导小组,要层层部署、逐级落实专项整治责任,建立专 项整治工作例会制度、信息通报制度和督导制度,确保专项整治 工作取得预期效果。 (2)措施二:明确责任,履行职责。各货运企业主要负责 人发挥企业安全第一责任人的作用, 明确各专项整治工作的分工 与责任,确保各项工作任务落实到实处。

(3)措施三:及时总结,完善提高。专项整治工作结束后, 要及时、全面地进行总结。我局将不定期地组织开展多形式的检 查、督查活动,对好的经验和做法及时予以总结和推广。

责任人:陈运峰 孔维志 责任单位:安全生产科 运管所 完成时限:2014.12 10、专项整治事项名称:征地拆迁群众利益诉求问题。

(1)措施一:加强宣传培训。对征地拆迁法律法规进行宣 传,使群众懂政策、知政策、会用政策。组织相关工作人员进行 学习培训,提高素质,提高从业水平。

(2)措施二:对征地拆迁卷宗资料进行检查,核实程 序是否合法、补偿标准是否符合规定、补偿费是否落实到位、群 众是否妥善安置等。

(3)措施三:对有关土地征收、补偿安置、被征地农民社 会保障等政策文件进行排查, 对以往已经出台的征地补偿政策规 定进行重新梳理,进一步加强新形势下征地补偿安置政策的研 究,建立征地补偿安置标准动态调整机制。

(4)措施四:进一步加强征地管理,规范征地行为,认真 履行征地告知、 听证、 确认程序, 严格履行征地 “两公告一登记” , 严格征地补偿安置资金拨付渠道。

(5)措施五:进一步完善被征地农民基本生活保障机制, 实行“征地、补偿、保障”三同步,完善失地农民的保障办法, 确保群众长远生计有保障。

(1)措施一:加强宣传培训。对征地拆迁法律法规进行宣 传,使群众懂政策、知政策、会用政策。组织相关工作人员进行 学习培训,提高素质,提高从业水平。

(2)措施二:对征地拆迁卷宗资料进行检查,核实程序是 否合法、补偿标准是否符合规定、补偿费是否落实到位、群众是 否妥善安置等。

(3)措施三:对有关土地征收、补偿安置、被征地农民社 会保障等政策文件进行排查, 对以往已经出台的征地补偿政策规 定进行重新梳理,进一步加强新形势下征地补偿安置政策的研 究,建立征地补偿安置标准动态调整机制。

(4)措施四:进一步加强征地管理,规范征地行为,认真 履行征地告知、 听证、 确认程序, 严格履行征地 “两公告一登记” , 严格征地补偿安置资金拨付渠道。

(5)措施五:进一步完善被征地农民基本生活保障机制, 实行“征地、补偿、保障”三同步,完善失地农民的保障办法, 确保群众长远生计有保障。 责任人:局班子成员 责任单位:建设科、办公室 完成时限:2014.12 11、 专项整治事项名称:

深入剖析近年来查办的重要腐败案 件,尤其是窝案、串案或行业腐败案件,查找漏洞,总结规律, 深化征地拆迁、司法行政、选人用人等领域体质机制改革,建立 科学决策机制,切实规范权力运行,从源头上治理腐败问题。

(1)措施一:成立专题小组开展专题调研,在认真分析行 业性腐败问题的基础上,各选择相关典型案件进行深入剖析,查 找管理和制度漏洞,总结探索治权反腐的规律,研究提出通过深 化改革和制度创新从源头上防治腐败的对策措施。

(2)措施二:在听取专题调研情况汇报的基础上,吸收部 分特邀研究员参加, 进一步研究深化党风廉政建设制度改革的对 策措施,深入分析研究并形成调研报告。

(3)措施三:出台两个制度性文件:

“一把手”不直接分管 部分工作的制度; 完善党政机关 “三重一大” 事项集体决策制度, 建立决策评估和纠错制度,并督促抓好贯彻落实。

责任人:张水香 责任单位:局纪检监察室 办公室 人事科 完成时限:2014.12 (三)近中期整改事项 1、 整改问题名称:

理论学习不够深入, 缺乏 “挤” 劲和 “钻” 劲。

(1)措施一:继续加强政治理论的学习,特别是加强对十 八大、十八届三中全会文件精神、习近平总书记讲话精神等的学 习,深入领会精髓。

(2)措施二:继续抓好业务知识的学习,以解决工作中存 在的实际问题为出发点,坚持不懈的研究相关政策,在理论联系 实际、指导实践上下真功夫,做到理论与实际相统一。

责任人:孙丽君 责任单位:组宣科 完成时限:2014.9 2、整改问题名称:作风不够扎实,存在情绪急躁,急于求 成的现象。

(1)措施一:积极带头做好党风廉政工作,严于律己,高 标准规范自己的言行举止。

(2)措施二:努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造 成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作。

(3)措施三:换位思考,站在群众的立场上,以群众切身 利益为出发点,脚踏实地的投入到工作中。

责任人:孙丽君 责任单位:局组宣科 完成时限:2014.9 3、整改问题名称:有时接到工作任务,首先想到的是怎样 尽快完成,而不是怎样做到最好,没有以高标准严格要求自己。

(1)措施一:不断解放思想,创新工作,在工作中求突破 责任人:局班子成员 责任单位:局各科室 完成时限:2014.9 4、整改问题名称:群众意识不够强,虽然也经常下基层调 研,但不够深入,有时候只注重了解自己想要了解的问题。

(1)措施一:多与乡办、企业交流,对基层提出的意见和 建议,及时拿出整改措施,抓整改落实。

责任人:局班子成员 责任单位:局各科室 完成时限:2014.9 5、整改问题名称:平时忙于业务工作,与领导班子及下属 沟通交流少,同志们生活上关心不够,工作中太严肃,活跃气氛 不够。

(1)措施一:多与同志们沟通交流,生活上多关心大家, 多与大家高些与工作有关的活动,活跃工作气氛。

责任人:局班子成员 责任单位:局各科室 完成时限:2014.9 6、整改问题名称:自身在安排工作,有时不严格要求,应 付了事的思想。 (1)措施一:不断解放思想,创新工作,在工作中求突破。

责任人:局班子成员 责任单位:局各科室 完成时限:2014.5 7、整改问题名称:对工作调查研究不够,深入基础少,密 切联系群众不够,只是当传话筒。

(1)措施一:多与企业交流,对基层提出的意见和建议, 及时拿出整改措施,抓整改落实。

责任人:局班子成员 责任单位:局各科室 完成时限:2014.5 8、整改问题名称:自身有时存在攀比思想,在日常生活中 不注意俭省节约,艰苦朴素意识有待加强。

(1)措施一:学习焦裕禄精神,不攀比,艰苦朴素,勤俭 简约。

责任人:局班子成员 责任单位:局各科室 完成时限:2014.5 9、整改问题名称:理论学习方面,有时停留于形式主义, 学习的主动性、 广度和深度都有待进一步加强。

平时工作精力花 在业务工作的时间多, 理论学习的时间相对不足, 在学习中还存 在着不够主动, 不够深入, 特别是学习的广度和深度需要进一步 加强 (1)措施一:不断加强对世界观、人生观、价值观的改造, 加强政治理论学习,增强学习的主动性和自觉性,深刻领会党的 群众观点、群众路线和群众立场,理论紧密联系实际,不断提升 自身思想政治素质修养。

责任人:局班子成员 责任单位:局各科室 完成时限:2014.9 10、整改问题名称:城中村改造工作涉及的面比较大,在协 调工作推进过程中,某些方面兼顾的不够。

(1)措施一:牢固树立全局观念,做到统筹兼顾,自觉主 动从大局出发,考虑问题、制定政策。

(2)措施二:兼顾各个方面,平衡各个环节,协调各种关 系,做到统筹规划。

(3)措施三:主动沟通协调,在工作中要有前瞻意识,提 前谋划,充分沟通达成共识,全面快速的推进工作 责任人:孙丽君 责任单位:局各科室 完成时限:2014.12 11、整改问题名称:行政执法事项备案。

(1)措施一:建立机构,健全制度。 责任人:陈军峰 责任单位:局信访法制室 完成时限:2014.9 12、整改问题名称:对建设工程项目的质量管理力度不足。

(1)措施一:加大对建设工程的检查力度,严格按照法律 法规的要求办事,严把工程质量关。

责任人:张水香 责任单位:局质量监督站 完成时限:2014.9 (四)远期整改事项 1、整改问题名称:理论功底不扎实;学习紧迫性、针对性 不强。

(1)措施一:进一步加强政治理论学习。特别是学习党的 十八大报告、习总书记关于党的群众观点和群众路线的重要论 述,增强自己的理论功底。

(2)措施二:加强业务学习,提升学以致用能力。学习在 新时期做好群众工作的基本理论, 改进工作方法, 增强创新意识。

责任人:帖俊贤 责任人:张水香 责任单位:局组宣科 完成时限:2014.12 2、整改问题名称:联系群众不广泛;主动与干部职工谈心 交流较少 (1)措施一:一切从实际出发,主动与干部职工谈心,倾 听他们的意见, 逐步建立包括座谈会在内的各类意见征集反馈机 制。

(2)措施二:深入调研,做好宣传,采取具体指导和分类 指导相结合的工作方式,倾听群众的呼声,从群众中来,到群众 中去,找准需要解决的突出问题。

责任人:局班子成员 责任单位:局组宣科 完成时限:2014.12 3、整改问题名称:工作耐心不足,有急于求成心理。

(1)措施一:要冷静思考,慎重地决策,全面分析各种可 能出现的情况,耐心处理各种问题,尽量避免一些偏差。

(2)措施二:要适时进行自我暗示,消除可淡化急躁心理。

(3)措施三:主动沟通协调, “换位思考” ,多站在对方的 立场上考虑问题。

责任人:局班子成员 责任单位:局各科室 完成时限:2014.12 4、整改问题名称:联系群众不够紧密;对局里的干部职工 了解关心不够。

(1)措施一:坚持把群众工作理念贯穿工作全过程,深入 走访和调研,联系群众,倾听群众意见,把习近平总书记提出的 “多干群众急需的事,多干群众受益的事,多干打基础的事,多 干长远起作用的事”的要求落到实处。

(2)措施二:深化联系职工,从日常工作生活的细节入手, 主动与干部职工谈心,建立健全意见反馈机制。

责任人:孙丽君 责任单位:局组宣科 完成时限:2014.12 5、整改问题名称:平时忙于业务工作,参加政治业务学习 少,理论学习不够深入。

(1)措施一:多关心政治,多参加政治业务学习。

责任人:张瑞华 责任单位:局属各科室 完成时限:2014.12 6、整改问题名称:协调沟通,妥善处理好各种关系,解决 群众关心的重点、热点问题。

(1)措施一:深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会 精神,重点学习习近平总书记系列重要讲话精神,弘扬焦裕禄精 神,带头勤政廉政,快速推进工作。

责任人:局班子成员 责任单位:局组宣科 完成时限:2014.12 7、整改问题名称:注重抓好建筑工地扬尘整治工作 (1)措施一:拟定扬尘整治方案;成立整治队伍;抓好督 导检查。

责任人:渐增安 责任单位:局执法队 完成时限:2014.12 三、组织保障 1 、注重整改方法。

要讲究整改工作质量,避免流于形式 走过场,切实解决问题。各科室、局属各单位要积极主动、密切 配合、互相支持,努力形成协调联动、通力合作的局面。针对整 改工作中出现的新情况、新问题,要及时研究部署,提出针对性 措施。

2 、强化督促检查。

整改落实方案由局学习实践活动领导 小组全面组织实施, 局学习实践活动办公室具体负责组织督促检 查,定期向局党组报告进展。年底要将整改落实总体情况在一定 范围内通报,并纳入领导班子考核考评和领导干部述职述廉内 容。

3 、完善监督机制。

通过一定形式公布整改落实方案,作 出公开承诺,接受党员、干部和群众的监督。认真开展群众满意 度测评,根据测评情况,进一步征求意见,完善整改措施。对涉 及长远、一时难以解决的,要在一定范围内说明情况;对多数群 众不满意的要及时改进,重新整改。 4 、健全长效机制。

要立足长远,认真总结经验,及时将 整改活动的成果转化为全面贯彻科学发展的长效机制, 从根本上 构建完善保障科学发展的体制机制,以体制的完善、机制的健全 以及工作的制度化、 规范化来促进人力资源和社会保障工作科学 发展。 管城区城乡建设和交通运输局 2014 年 9 月 24 日

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