村党总支书记述职报告-最新例文
时间：2020-09-21 11:29:10 来源：小苹果范文网 本文已影响 人 
村党总支书记述职报告-最新范文
通过召开两委会议健全和完善了村d(总)支部、村委会制度、 三会一课 制度、民主评议d员制度等。对d工委下达的各项工作指标，我们进行了明确分工，责任到人。通过一系列制度的建立，使我村基层组织建设逐步走上正规化、制度化和规范化。
(二)抓好d员干部教育管理
1.建设 学习型、 思考型、进取型 两委班子。坚持每月两次两委学习制度，解放思想，开拓了d员干部视野。
2.规范d员教育管理。一是加强学习培训。严格落实d的组织生活制度，通过理论武装提素质，学习培训提能力。二是严格d员发展。按照把好第一关口、 注重质量的原则，切实做好发展d员工作，2020年共发展2名d员。三是加强流动d员管理。对长期不能参加组织生活的流动d员按照相关规定予以理顺组织关系，确保了支部d员参学率。四是加强困难d员帮扶。定期走访困难d员家庭，建立困难d员帮扶机制，激发他们投身农村工作的热情。五是实施d员考评管理。对d员进行严管实考，实施 三项指数 考评，从根本上改变了d员管理难的问题。
(三)紧紧围绕抓d建促 脱贫攻坚 工作
2020年至今，我村共有贫困户2户7人，兜底户22户33人。村d总支部继续坚持把精准扶贫作为头等大事和 一号工程 ，按d工委、办事处的安排部署，紧紧围绕 六个精准 的总体要求，精心谋划、扎实推进各项工作任务落实。在摸清贫困对象情况上狠下功夫，做到扶贫对象精准。坚持精准化识别、针对性扶持、动态化管理原则，确保不漏一户、不落一人 。在细化脱贫目标和工作计划上狠下功夫，做到扶贫目标明确。在推进统筹扶贫上狠下功夫，做到分类施策精准。在通过发展生产养殖、输转劳动力，提升劳动力素质，改善基础设施，依托内外结合提升发展动力，转变农户思想，努力从根本上破解贫困户突出的贫困原因。
(四)加大为民做好事做实事力度
d支部全面推行一站式服务等做法，为群众提供服务。我村以推动农村发展、服务农民群众、促进农村和谐为主线，以深化农村综合改革、转变基层行政职能、提高农村服务质量为重点,不断深化拓展工作，建立起便利群众、服务农村、凝聚民心、推动发展、促进和谐的一站式服务体系，各项工作有了新的提升。
(五)抓d风廉政建设
认真落实村干部廉政承诺制度，在d员、群众代表会议作出公开承诺，坚持定期召开座谈会。认真开展廉政教育，做到村d支部每季度研究一次d风廉政建设工作,每季度组织学习三次d纪条规，确保年内d员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到d务、村务、财务公开，公开内容全面具体，程序规范，资料归档。
二、扫黑除恶专项斗争开展情况
(一)高度重视，全面安排部署
村支两委高度重视扫黑除恶工作，坚持依法严惩、打早打小、除恶务尽，聚焦涉黑涉恶问题突出、群众反映强烈的重点地区、重点查处三类问题：群众身边的涉黑涉恶腐败问题;充当黑恶势力 保护伞 问题;工作推动不力等问题进行全面摸排，发现苗头，及时上报。
(二)齐抓共管，形成高压态势
把扫黑除恶与惩治基层腐败结合起来，与加强基层政权建设结合起来，与加强普法教育、移风易俗结合起来，坚决查处为民办事服务吃拿卡要，不作为、乱作为的村组干部，坚决查处涉黑 保护伞 ，坚决依法惩治 村霸 和宗族恶势力刑事犯罪，突出打击为 村霸 和宗族恶势力充当 保护伞 的职务犯罪，形成扫黑除恶的强大声势。
(三)大力宣传，强化问责机制
依托座谈会、坝坝会、电影晚会等形式开展扫黑除恶和廉政教育大宣讲12次，并组织民兵进组入户发放丰都街道扫黑除恶致农户的一封信，做到家喻户晓。突出反腐扫黑恶宣传教育，大力宣传扫除黑恶的信心和决心，动员人民群众、基层干部参与到检举揭发、指证涉黑涉恶、惩治 村霸 和宗族恶势力专项斗争中来。
三、 乡村振兴战略 实施情况
一直以来，赵家渡村d总支部、村民委员会按照d工委、办事处的安排部署，将 乡村振兴 工作作为全村头等大事来抓，突出发挥基层d组织的战斗堡垒作用，把基层d建与乡村振兴紧密结合起来，通过规范开展d组织活动，强化d员意识，发挥d员作用，促进乡村振兴。按照 一村一品 建设总体规划助推乡村振兴，目前，已分别在我村五、六、七组召开了d员和群众代表会、以及群众动员大会，成立了 乡村振兴 工作领导小组，签定了农户承诺书，以点带面，全面推进，五组已开始启动，为建设美丽乡村迈开第一步打下了坚实的基础。
四、存在的问题及原因
一是思想认识不到位。部分d员重业务轻d建的思想还较为根深蒂固，d建工作摆不上应有的位置，即使抓d建工作也是被动应付，缺乏搞好d建工作的责任和激情。
二是d建工作机制不够完善。d建工作的考核奖惩办法、d员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善，d建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够，给工作的开展带来难度。
三是d建工作内容不丰富。组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和凝聚力不够;对d员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力;d建工作的载体创新不够，无特色。
四是d建工作保障不力。d建工作经费、人员等保障措施未落实。一方面因缺少经费，造成d支部学习教育难、开展活动难，推进工作难;另一方面d支部的d员干部绝大部分都是农民，且年龄偏大，无文化，本身缺乏必要的d务知识，对新形势、新任务下的d建工作难以适应。
产生以上问题的原因主要表现在：一是政绩观出现了偏差，没有真正从内心对d建工作重视起来，思想上仍存在着重经济轻d建、重眼前轻长远、重局部轻整体的问题。二是对d建工作存在片面认识， 说起来重要、抓起来次要、忙起来不要 ，导致履行d建第一责任的内在动力不足，自觉性、主动性不强。三是抓基层d建工作缺乏韧劲。没有真正静下心来指导d建工作，没有真正把d建工作贯穿到每个领域、每个环节。
五、下一步工作思路和措施
(一)进一步加强学习，努力提高思想政治理论水平，特别要组织支部成员学习贯彻d在新时期的各项方针、政策。带头参与学习，承担授课任务，立好标杆。
(二)深入群众，注重调研，到群众中去多讲d的路线、方针、政策，倾听民声，及时收集信息，准确掌握第一手资料，提高决策的科学性、准确性。认真研究新时期新形势下农村工作的新情况、新特点，把群众利益工作放在第一位，着力解决群众所关心的热点、难点问题。
(三)支部成员多交流、多沟通，掌握村形势的发展，维持稳定。对出现的一些新事物多调查、多研究、多思考，同时鼓励支部成员之间，与d工委、办事处干部之间多交流沟通，在工作中相互帮助、督促。
(四)进一步拓宽发展思路，壮大集体经济收入，拓宽农民收入渠道，进一步吸收年轻有为的致富能手和其他有作为的年轻人加入d员队伍中来，带领广大人民群众致富，探索行之有效、加强d员先进性教育的方法，确保每一名d员始终保持先进性。
以上是我的述职报告,不足之处敬请各位领导和同志给予批评指正，谢谢!
