党建工作总结精简

市委党校2010 年工作总结

2010年，我校认真贯彻上级文件精神，明确目标，提高认识，以开展各类主题活动为契机，以抓教育、抓科研、抓后勤、抓队伍为工作重点，在市委、市政府的正确领导和相关部门的积极配合下，通过共同努力，较好地完成了全年的各项目标任务，现将工作情况总结如下：

一、提高培训质量，完成各项培训任务

1.认真做好各类班次的培训。突出教学特点，围绕工作重点，精心组织开展各类主体班次和联办班次的教学培训。全年举办各类培训班共73期，培训、轮训党员干部、企业经营管理人员共10428人次，培训班期数和培训人次数创近年来培训纪录。

2.办好企业经营管理者学院。总结办班经验，改进管理方式，创新教学模式，增强了研修班的吸引力和实效性；
邀请国内外著名专家授课，丰富和提升了培训的内容和层次；
组织形式多样的交流活动，进一步提升培训效果和影响力。

3.做好函授学历教育扫尾工作。坚持保证教学质量，细致服务，确保函授教学有始有终、顺利进行。目前，07级法律专业函授本科班学员顺利毕业，08级经管专业本科班目前也已完成毕业论文答辩。

4.继续开展“送教下乡”活动。根据形势变化调整专题课内容，及时公布上网，菜单式点课。年中，我校成立了“政治形势教育宣讲团”，以时政热点内容为重点，开展宣讲活动两百余场，受众达15000人次，在广大干部群众中获得了较好的评价。

二、加大科研力度，提升工作水平。

开年来，我校专门建立市情研究室，充分发挥党建研究会作用，落实人员抓科研，进一步完善科研、信息宣传工作制度，校班子成员 1

积极带头开展课题调研，形成了良好的科研氛围，2010年，我校有多个课题和论文在省、市获奖，成绩显著。

三、抓好行政后勤，完善服务功能。

进一步树立“学员至上”的理念，强化行政后勤服务的保障功能，今年来，我校切实采取各种措施，从搞好食宿部的维修、强化校园的管理以及部分基础设施的完善等方面入手，进一步加强行政服务、后勤保障，为各类办班、以及部门借场的学员提供优质服务。

四、加强自身建设，提升发展动力

以开展创先争优等各类活动为主题，积极开展多样式的实践活动，进一步加强思想政治学习，切实加强支部建设。积极组织教师参加各类学习培训，参与各级各类研讨交流，开展下基层调研，不断提升教师的水平。积极做好“创卫”、“创安”、“五五普法”、档案工作、维稳工作等多项检查验收工作，通过领导挂职、下派锻炼、紧密联系结对单位等方式全力配合市委、市政府的各项中心工作。

河南机电职业学院 2013年精简会议工作总结

2013年以来，我院严格按照省委省政府和教育部要求，本着精简、高效、务实的原则，全力做好会议活动和文件精简工作，做到了以会风促作风，以文风促政风，提升了工作效能，优化了发展环境，为各项工作高效运转提供了保障。现将我院执行落实情况总结汇报如下：

1．统一思想认识。2013年以来，我院根据省委省政府和教育部关于精简会议文件的相关要求，组织全院各系部相关业务人员，深入学习文件精神，明确工作要求，规范工作程序，增强了各部门对精简会议、文件工作的认识，保障了精简工作的顺利开展。

2．减少会议次数和发文数量。本着“注重实效、提高质量”原则，切实减少会议次数和发文数量。一是我院在精简会议上做到了“五个坚决”：能不开的会议坚决不开；
可合并召开的会议坚决合并召开；
可短时间召开的会议坚决开短会；
能以电话、飞信、传真等形式解决问题的会议坚决不开会；
已在文件上印发的工作部署、通知等内容坚决不在会上传达。二是我院在精简文件上做到了“五个坚决”：对可发可不发的公文坚决不发；
对可以通过电话、传真、信函等形式解决问题的公文坚决不发；
对未经过充分调查研究、可操作性不强的公文坚决不发；
对已在会议上传达的内容坚决不再发公文；
对内容相近、体例相似、时效允许、可以合并的坚决不单独发文。

2013年以来，我院每月召开各类会议次数比以前显著下降；

3．控制会议活动规模。认真履行岗位职能，对全院各部门召开的会议和上报的文件严格把关，从严控制会议规格，有效精简会议。一是会议只安排与会议内容密切相关的单位及人员参加；
二是除联合举办会议外，不邀请其他部门负责人出席会议；
三是处室工作会议只要求对口处室负责人出席。

4. 提高会议实效。严格执行厅党组关于提高会议实效的要求，切实做到以下几点：一是会前充分准备、日程科学安排，开短会、讲短话，戒除空话、套话；
二是简约会议形式，主要以现场办公会、座谈会等形式为主；
三是压缩会议时间，全校性会议会期不超过2小时，一般性会议会期不超过1小时，每次会议发言要求精简高效，典型发言原则不超过8分钟。

5．控制会议活动经费。充分落实国家有关会议经费开支标准和会议定点管理规定，结合我院实际，一是简化会议活动现场布置，一律不摆放花草；
二是严格控制会议用餐、住宿标准，未发生以任何名义发放纪念品或礼品的情况。

河南机电职业学院办公室

2013年12月11日

2015年工作总结及2016年工作打算

一、2015年工作情况

（一）继续深化公立医院综合改革。制定《河口区公立医院综合改革目标管理工作考核办法（试行）》，与2家公立医院签订目标管理责任书，全面做好公立医院综合改革相关工作。加强公立医院药品采购和使用监管，严禁存在网下采购行为，公立医院药品配备品种和采购金额比例须达到80%。开展新一轮抗菌药物临床应用专题培训考核工作，规范公立医院医生合理使用抗菌药行为，建立健全抗菌药物使用长效机制。完善处方点评制度，强化临床药物使用排名公示制度，对临床使用量超常的药品及有关医生，及时启动药品超常使用预警干预机制。加强对公立医院重点数据的监测和通报工作，有效控制医药费用过快增长。

（二）实施三调解一保险，努力构建和谐医患关系。建立院内医务人员、科室、院调解办“三级”医患纠纷调解机制。印发《进一步加强医疗质量管理严格落实责任追究的通知》，实行事后责任追究制。完善医患纠纷调解工作机制，对申请调解的案例及时与第三方调解结构联系，妥善安排调解工作。建立医疗风险社会分担机制, 率先建立统一的医疗责任保险制度，出台《河口区推行医疗责任保险工作实施方案》，全区2家二级医院、6家基层医疗卫生机构共8家公立医疗机构100%参加了医疗责任保险；
91家一体化管理的村卫生室统一参加了医疗责任保险。截止11月30日，全区医

- 12降低药品价格。对未纳入省、市招标采购平台的医用耗材，采取带量采购的方式全区统一集中招标采购。制定区域卫生规划和医疗机构设置规划（2016-2020年），加强中医、传染病、精神病、妇幼保健、儿科等薄弱专科建设，提升公共卫生服务能力。医疗人才队伍建设规划（2016-2020年），加快公立医院人才梯队建设。推进二级公立医院信息标准化建设，逐步完善二级公立医院和基层医疗卫生机构与区域平台对接。强化医院精细化管理，建立以成本和质量控制为中心的管理模式，严格执行医院财务会计制度，加强运行分析、监测及国有资产管理等工作。

（二）逐步完善分级诊疗服务体系。推动分级诊疗服务，开展调研，探索实施“两病”患者免费用药制度，有效提高“两病”患者的血压、血糖控制率，降低致残率。进一步做实家庭医生签约服务工作，提升签约服务质量和内涵，引导居民在基层医疗机构首诊。推动区内二级公立医院与省内外三甲医院合作共建。着力提升基层医疗卫生机构服务能力，积极探索构建医疗联合体等多种分工协作模式，促进人员、技术、管理等方面的优质医疗资源下沉。制定我区分级诊疗相关制度，完善双向转诊程序，对下转慢性病和康复期患者进行管理和指导，提供持续性医疗服务。加快推进医师多点执业，合理促进人才流动。

（三）持续改进医疗质量，提升患者满意度。健全医疗质量控制体系，严格落实用药管理、处方审核和点评制度，规范临床检查、诊断、治疗和植（介）入类医疗器械行为，促进合理检查、合理用药、合理治疗。全面开展便民惠民服务，加强预约和分诊管理，合理安排患者门诊、住院和检查时间。深入开展优质护理服务，2016年公立医院实现优质护理病区全覆盖。加强医疗责任追究，建立健全医疗质量安全事件管理和责任追究制度，落实医务人员业务和经济责任追究。

（四）继续实施进一步改善医疗服务行动计划。开展进一步改善医疗服务行动计划专项督导检查，认真总结服务行动计划工作的经验和不足，按照上级要求，找出医疗服务存在的薄弱环节，进一步提高认识，强化措施，将医疗服务行动计划深入、持久地开展下去，让人民群众得到实实在在的实惠。

（五）认真做好其他方面的工作。一是做好干部保健查体工作，提高干部医疗保健服务水平；
二是做好征兵体检工作，为部队输送合格人才；
三是做好大型会议、活动医疗卫生保障，确保会议、活动期间医疗安全；
四是做好交通事故社会救助基金管理审核，确保资金拨付及时到位；
五是做好护士节、医师节、爱眼日、爱耳日等重大节日的宣传，增强群众知晓率；
六是做好下村帮扶工作，确保帮扶工作取得实效。

光阴荏苒、岁月如梭,2008年很快就会成为回忆,非常感谢公司给了我这个成长的平台，让我不断地磨练,慢慢地提升自己的素质与才能。过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，在工作基础上增长了很多技术知识而且吸取了许多工作经验，但仍存在了诸多不足。回顾过去的一年，现将工作上各方面作一总结。总结如下：

一、工作起来有专劲,有那么一种投入,或许每个人都有这种感受,就是在遇到问题没搞清楚时,心里就会琢磨不停.自认这一点我做得比较优异,当遇到不明白或者棘手的时候,就会全神投入自己,从原因找方法.直至解决问题为止.工作中还会多思、多想、多学、多问，在存有的基础知识上增加自己多方面能力，在工作的各方面发挥出自己的才能，把工作做得更好。

二、写不足之处.2009年，是充满生机的一年，也是自我挑战的一年，我将努力改正过去一年工作中的不足，取长衫短，把新一年的工作做到最好。总结起来，算是对自己的工作有了更多的认识,也好引导自己在新一年的工作中更好的利用、发挥自己的才能为公司的发展作出自己的一点贡献。

个人工作总结

自2009年通过公开招考参加工作以来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，得到了领导和群众的肯定。

一、严于律己，提高思想觉悟。

五年多以来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，争取在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。自觉加强党性锻炼，2010年我就积极入党，2012年成为正式党员。

二、强化学习，提高自身素质。

从参加工作以来，我清醒地看到人生舞台已发生转变，自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能锻炼好为人民服务的本领。五年多以来，始终坚持一边工作一边学习，不断提高了自身综合素质水平。平时，多看、多问、多想，主动向领导、向群众请教问题，机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外，认真参加各类培训，及时熟练地掌握所在工作岗位的业务技能。

三、努力工作，认真完成任务。

我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力作好本职工作。在镇人民政府工作的时候，作为综治专干，整合相关工作，在治安管理、抓赌帮教、纠纷调解等工作上也认真履行好职责，做好份内之事。2010年被评为镇优秀人员。在做办公室工作时，既要对外服务，也对内服务，总是用最短的时间把文件送达到各办公室，并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室，从来没有遗漏掉一份文件，同时在组织会务、接待活动等工作上也尽职尽责，不留下任何纰漏。2012年、2014年分别因办公室工作出色被评为优秀人员。

回顾五年多以来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处，在以后的工作中，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长，把工作做的更好，为人民群众做的更多，贡献做的最大。

商学院团委2011年工作总结

2011年以来，某某财经大学商学院团委以党的十七大精神为指导，深入学习实践科学发展观，以“创先争优、党团共建”和校庆60周年为契机，紧紧围绕团中央第八次团代会提出的“八大青春行动”以及胡锦涛总书记提出的“眼睛向下，重心下移”的指导方针，扎实有效的开展各项工作。在院党委的坚强领导和校团委的正确指导下，在各有关部门的大力支持下，在学院广大师生的共同努力下，各项工作取得了较好的成绩，为繁荣校园文化、加强团队组织建设、发挥好团组织引导青年、服务青年、教育青年的作用做出了积极的贡献。

现就2011年度团学主要工作及完成情况汇报如下：

（一）深入开展创先争优、党团共建活动，进一步加强基层组织建设。

1、继续发挥“火花”义务烫衣活动锻炼人、培养人和考验人的功能，深入实施“一二四”培养模式。

2、严格做好入党积极分子的选拔和送培工作，为党的组织发展把好源头关。2011年以来院团委在全院范围内共选拔了176名同学参加学校第

49、50两期党校培训，并积极组织开展了形式多样的实践体验教学活动。在这一年里我院共有19名同学获校级优秀学员称号，19名同学获院级优秀学员称号。

3、以特色主题团日活动为依托，努力建设“组织建设好、活动开展好、青年反映好”的“三好”团支部。在本年度我院共申报了16项，其中国贸10-2支部“十七届五中全会知识竞赛”等4项被评委校级特色主题团日，其余在院团委的领导下也顺利开展。

4、召开五四红旗团支部评比大会，进一步加强团的组织建设。

（二）发挥团组织的思想引领功能，开展形式多样的双学活动，教育引导青年坚定信念、刻苦学习、全面发展。

1、组织开展学习杨善洲

1 先进事迹活动。2011年以来，学院团委先后于4月24日和10月13日两次组织入党积极分子学习杨善洲先进事迹活动，在学院掀起了学习杨善洲同志的热潮。

2、组织开展“学党史、知党情、跟党走”系列活动。如，学院团委于4月30日在逸夫楼606室组织开展了“模拟两会，我也是人大代表”实践体验活动；
5月13日在逸夫楼211组织第49期党校学员开展了党史知识竞赛活动；
10月10日在逸夫楼609开展“纪念辛亥革命一百周年”的党校实践活动。这些活动旨在引导广大团员青年深入学习和了解党的历史，弘扬党的优良传统。

3、多次组织开展学习贯彻胡锦涛总书记在清华大学讲话精神、陆昊同志在云南省团干部代表座谈时的讲话精神等心得交流座谈会。

4、2011年9月，成功举办新生成才教育系列讲座，帮助2011级新生尽快适应大学生活，教育和引导学生成长成才。

5、组织好形势与政策的学习，帮助学生准确了解国际国内形势和国家大政方针。

（三）把日常团学活动与60周年校庆有机结合，以建设“火花”品牌、凝练学院精神为主导，积极开展丰富多彩的校园文化活动，进一步增强学院凝聚力，促进学生全面发展。

1、组织学生参加校团委主办的“五四”合唱比赛，学院参赛歌曲《云南财经大学校歌》、《鼓浪屿之歌》获三等奖。

2、开展迎新系列活动。9月至12月期间，院学生会组织开展了“商学有你更精彩”迎新系列活动，活动内容包括迎新篮球赛、迎新辩论赛、英语口语大赛、歌手大赛、主持人大赛等。

3、发扬“永不言败，勇争第一”的精神，积极备战云南财经大学第27届运动会。此外，学院还组织学生参加“创优杯”男子足球赛和女子排球赛等其他体育活动。

4、积极组织学生参加学校的各类文体活动，成绩优异。其中国贸09-1班高尚平同学在第十三届全国大学 2 生英语竞赛云南赛区的决赛中以非英语专业本科组全省第一名的优异成绩荣获国家级特等奖；

（四）动员和组织学生积极参加科技创新活动，培养学生创新能力和科研水平。2011年以来，学院通过班主任例会、两委例会、学院网站、公示栏等方式积极做好SRTP和挑战杯的宣传工作，动员广大同学积极参与科技创新活动。先后组织开展了第五届SRTP结题答辩、第六届SRTP项目申报工作和中期检查。在学校第六届挑战杯大学生课外科技学术作品竞赛中，周昊烨小组、罗茂娟小组分别荣获云南省赛区二等奖、三等奖。此外，我院还荣获校级金奖3项、银奖2项、铜奖1项、优秀奖4项。

（五）开展暑期三下乡主题社会实践活动，提高学生综合素质和实践能力。

1、7月9日上午，商学院2011年暑期“三下乡”志愿服务队赴江岸小区开展“创卫先锋我来当”志愿服务活动。号召广大青年学生积极参与保护环境，培育社会文明卫生新风，为昆明市创卫工作贡献自己的一份力量。

2、7月16日组织暑期“三下乡”志愿服务队开展了“追寻红色足迹，传承先辈精神”的学习活动。参观地点分别是云南省抗战胜利纪念堂、云南省陆军讲武堂、云南省博物馆、云南省地下党建党旧址。

3、7月10至12日，“三下乡”志愿服务队赴江岸社区开展“禁毒防艾，抗震减灾”宣传教育活动。与此同时，“三下乡”志愿服务队也为小区人民献上了一台以”高唱红歌跟党走”为主题的高质量的文艺演出。

（六）加强教育引导，大力弘扬志愿者精神，促进学生志愿服务活动长效化、规范化、常态化开展。“火花”义务烫衣活动被评为学校2010年共青团十佳团学活动品牌。2011年以来，学院青协坚持开展好“火花”义务烫衣活动，不断完善管理，创新活动方式，收到了学校广大

3 师生的高度赞扬，并在校团委2010年度考核中被评为共青团十佳团学活动品牌。我院青协连续3年荣获“优秀青年志愿者分会”称号。

（七）加强对学生社团的管理和指导，充分发挥大学生社团的功能，开展丰富多彩的校园文化活动，提升学生实践能力和适应能力。

1、成立第一家院级学生社团联合会，进一步规范对学生社团的管理。经校团委审批，我校第一家院级学生社团联合会——云南财经大学社团联合会商学院分会于2011年3月正式成立。

2、开展丰富多彩的社团文化活动，营造了积极向上的校园文化氛围。疯狂英语协会承办第七届社团文化节系列活动之英语嘉年华活动、蓝色力量协会和“挑战者”商业计划与实践协会共同承办的第一届校园营销大赛等活动，以其广阔的实践锻炼平台和丰富的活动内容收到了广大学生的欢迎，营造了浓厚的校园文化氛围。

3、疯狂英语协会成为继蓝色力量协会之后的我校第二个国家级优秀社团。2011年3月，2010第三届全国高校优秀社团”评选活动揭晓，疯狂英语协会荣获“全国高校十佳社团”荣誉称号，疯狂英语协会会长杨太俊荣获“全国高校社团优秀先进个人”奖。

4、学生社团结构进一步优化，社团队伍不断发展壮大。2011年以来，学院先后成立了爱拍视觉数码协会、考研学习交流协会和驴友协会3个学生社团。其中，驴友协会为我校首个旅游类学生社团，考研学习交流协会为我校目前仅有的两个考研类社团之一。

（八）以帮助学生成长成才为目标，进一步推进贫困大学生能力提高项目的开展贫困大学生能力提高和学生创业意识培养是学院的两项特色工作，旨在提高学生综合素质和实践能力，更好的帮助学生成长成才。2011年以来，CPCPS继续组织开展各项能力提高训练活动，为学生提供实践锻炼平台。6月24日，商学院贫困大学生能力提高中心筹划并组织开展了“迎建党90周年，建校60周年，建院8周年”

4 商学院贫困大学生能力提高汇报演出暨欢送毕业生文艺晚会。另外，商学院优秀贫困毕业生代表也来到了晚会现场。整场晚会寄托了商学院学生对党、学校和学院的深深祝福和无限感激，也蕴含了毕业生们的美好祝愿，即展示了贫困大学生训练所取得的成果，也体现了商学院学院良好的精神风貌。

以上就是2011年商学院团学工作开展的主要情况，在今后的一年中，我们将继续秉承严谨的工作态度、踏实的工作作风，以崭新的面貌，在院党委的坚强领导和校团委的正确指导下，将学院的团学工作推向新的台阶。

谢谢！

商学院团委 二〇一一年十二月十八日

2011年校警管理工作总结

郊区育英小学

自校警进驻学校以来，在区教育局和区公安分局的大力支持和关怀下，在学校的严格管理下，在校警的扎实工作下，学校的安全工作取得的了较好的效果，全体师生和学校财产得到了有效的保障，为学校的教育教学工作的顺利进行提供了强有力的保障。

一、加强校警建设

近一年来，学校加强对校警的管理。在校警派驻以后，我校首先成立了警务室，配备和配齐了校警的服装和各种警用器械，并组织其认真学习了《阳泉市郊区校园协勤人员管理办法》、《校警行为规范》、《校警工作职责》、《警务室工作制度》等有关材料，同时，学校同校警签订了《安全管理目标责任书》，并要求上岗时应按规定整齐着装，不得抽烟，不得看书报、睡觉，并做好当班值班记录，使得校警从思想上提高认识，明确自己的职责、职能和应该遵守的制度，从而，更好地为发挥校警的能力，为“平安文明校园”建设竭尽全力。

二．严格校警管理

由于校警工作的特殊性，所以我们要求校警要敬岗爱业和无私奉献，要求讲大局、讲工作、讲风格、讲奉献。在平时工作中能多干实事，不发牢骚，注意自己的言行举止，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，勤勤恳恳做事，老老实实做人，领导交给的工作能做到不推诿、不拖拉，即时有效的完成各项工作任务，在工作中遇到的困难及不懂的地方，能虚心向领导请教，发现学生中的矛盾，及时处理并向领导汇报，不把矛盾复杂化。一年来，校警积极列席参加学校

安全工作会议，参与教职工巡防组织，并实行定时、定点值日，在节假日期间，要积极参与学校的值班，坚守岗位；
协助门卫对校园停放的车辆实行定点管理，外来车辆未经同意不得进入校园；
协助门卫依规管理，实行严格的出入门登记制度，坚决禁止外来人员未经校领导同意擅自进入校园；
做好学生到校和离校高峰期校园大门及周边道路交通的学生疏散与安全保卫工作；
在学校各类大型活动（校运艺术月展示、课间操、庆六一等）时，认真巡查，做好学生的安全保卫工作，确保师生的人身安全；
协助学校，定期组织学生开展法制、消防、交通安全等主题性宣传教育活动。配合学校相关政教处和班主任对有违法行为或苗头倾向的学生做好帮教工作。

在做好日常工作的同时，我校建立了《校园警务室工作日志》《警务室走访接待》《警务室办结案制度》《校园治安周报告制度》等制度，校警及时记录了学校警务室开展工作的情况，形成了逐日记载的治安工作台账；
每周五下午要向学校主管领导通报校园治安情况，分析校园周边治安形势，提出针对性的改进建议和强化措施，同时认真听取校领导的指导意见，按照指示精神，做好下一步具体落实的工作。

三、认真考核校警

按照《阳泉市郊区校园协勤人员管理办法》，我校领导组认真组织对校警的考核，从德、能、勤、绩四方面去考核，做到透明化，每次的考核结果校警都能清楚结果，并以报表形式每月报区教育局按时备案，作为工资发放的依据。一年来通过考核，我校的校警的工作情况良好。

立足岗位做贡献

创先争优促发展

——14至15学年度下期后勤工作总结

一、完善后勤制度，强化职工队伍，打造一流服务团队。

细化后勤服务工作流程、岗位职责和后勤量化考核制度，做到分工更加具体、职责更加明确。全体后勤人员工作会议和周一晚上职工例会雷打不动，不断提高后勤职工素质，促使后勤服务工作更加高效。

二、严肃报账程序，财务工作科学严谨。

办公用品的购买统一实行公务卡支付报销。坚持实行“一支笔”签字制度，各项经费运转实行收支两条线管理，在保证教育教学工作顺利进行的前提下，精打细算，厉行节约，开源节流。

三、突出重点，加大投入，办学条件不断优化。

为了给广大师生的工作、学习和生活提供最优越的条件。学校投资5万元，建设全市一流的视频会议中心；
投资3万元为舞蹈室、心里咨询室铺设了木地板。投资9万元更换操场文化；
为学校餐厅、厚德楼、综合楼设计安装艺术发光字；
为大餐厅安装菜谱灯箱。为仁德厅安装三台风幕机。投资3万元新宿舍楼楼梯铺设地板革。投资3万元为报告厅设计安装LED电子显示屏。投资1万余元重新修补校园连廊文化。投资10万元为心理咨询室和团体辅导室购置设施设备。建成了全市首家先进心理咨询室。有力保障我校教育教学正常开展，促使我校的办学品味进一步提升。

四、习惯教育，促使寄宿管理不断提升。

创新思路，倡导良好习惯养成，提升就餐管理的有效性。餐厅做到“安静、坐好、不浪费”。

宿舍做到“快速、安全、有序、安静”。促使全体寄宿生文

明就餐、文明就寝行为更加规范，逐步养成良好的生活行为习惯。坚持早操锻炼，为寄宿孩子的良好体质提供了保障。

开展技能大赛，提高后勤人员思想和业务技能水平，强化后勤人员常规管理，不断提高服务意识、服务质量和服务水平。对保育教师工作实行专项考核，每月评优表先，激发干劲。开展“最美宿舍”和“最美餐桌”评选活动，将良好习惯的养成和保持落实在细节中，使寄宿生节约、文明、团结、努力的优秀品质逐步形成。

五、创新食堂工作机制，丰富安全营养食谱。

调动主厨工作积极性，通过学习，创新食谱；
定期召开伙委会会议，征集师生意见，通过调查师生对本期的食谱满意率为95%。为广大师生提供优质服务，让家长放心，师生满意。

六、及时维修，规范管理，发挥校产最大化服务功能。

校产公物专人管理，财产责任到人，实行服务承诺制，创建校产维修服务专栏，专人负责，校产管理工作纳入考核。期初登记，期中、期末复检，通过三次检查，强化过程监管。对学生进行爱护公物教育，增强师生爱护公物的意识。，发挥校产最大化服务功能

七、存在不足：

1、后勤管理人员及后勤职工责任意识和敬业意识需进一步加强，有时落实工作出现偏差，导致后勤工作效率不高，效果不明显。

2、应加强后勤档案管理，注意材料的收集、归档和保存。

3、进一步加强安全检查，时刻把安全放在首位，以后要加强校园设施安全巡查，严格食宿管理，确保安全万无一失。

简洁党建工作总结

供销党建工作总结简述

公安党建工作总结简报

党建工作总结精炼

党建工作总结简报（共4篇）