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    2020年福建省宁德市东侨开发区招聘文明劝导员公告100人

    时间:2020-12-10 18:04:31 来源:小苹果范文网 本文已影响 小苹果范文网手机站

    2020福建省宁德市东侨开发区招聘文明劝导员公告(100人)已发布,报名时间:2020年7月1日至2020年7月3日(正常工作时间,上午08:30-12:00,下午15:30-18:00)。先报名者先面试,招满为止。小编为您整理了招聘条件和报名流程,供您参考。

      一、招聘办法

      文明劝导员招聘工作坚持“公开、平等、竞争和择优”的原则,经公开报名、资格审查、面试、体检和考察后确定聘用人选。

      二、招聘岗位

      (一)岗位及人数

      招聘文明劝导员共100名(性别不限),主要负责对东侨管辖范围内各社区、小区、道路、公共场所等区域存在的不文明行为进行及时劝阻制止,做好文明倡导工作。

      (二)用工形式和薪酬待遇

      录用人员与东侨社区服务中心签订劳动合同(超过退休年龄人员签订劳务协议),月工资3000元(含养老、工伤、失业保险,含加班工资),并由单位予以购买个人人身意外险。高温补贴按有关政策执行,另行发放。

      (三)工作职责和工作时间

      在东侨开发区范围内对各社区、小区、道路、公共场所等区域内不文明行为进行及时劝阻,做好文明劝导工作:

      (一)做好文明交通管控和引导,杜绝行人翻越隔离栏、横穿绿化带、乱穿马路、闯红灯等不文明行为,礼让斑马线、不车窗抛物、不闯红灯等宣传引导,对违章停车进行劝导;引导非机动车安全文明骑行,劝阻不文明行驶行为;

      (二)对乱堆乱放、乱拉乱挂、乱涂乱画等影响市容环境的行为进行劝导;

      (三)对占道营业、临时摊贩随意摆摊设点等乱象进行劝导;对烟花爆竹燃放和超标电动车不符合政策规定的行为予以劝阻。

      (四)对公园、街道、广场躺卧公共座椅、践踏草坪、坐卧草坪、攀摘花木、乱扔烟头杂物等不文明行为进行劝导;

      (五)制止争吵漫骂现象,遇突发事件(如失窃、斗殴、纠纷等),及时通知有关部门,采取有效措施,防止事态扩大。使用手机拍摄方式对以上违法行为人或车辆进行录拍,记录违法行为;

      (六)劝导包括但不限于以上的不文明行为。

      工作时间由所在社区服务中心统一安排,确保节假日、休息日的重要时段、重要部位有人开展劝导工作。

      三、招聘条件

      (一)遵纪守法,品行良好,身体健康,具有基本法律法规常识,无违法犯罪等不良记录。

      (二)有较好的语言表达和沟通协调能力。

      (三)年龄18周岁以上(即2002年7月3日前出生),男性不超过63周岁(即1957年7月3日后出生),女性不超过58周岁(即1962年7月3日后出生)。

      (四)中共党员、低保户、建档立卡户、复(退)伍军人、零就业家庭、就业困难人员优先招聘。

      (五)有下列情形的,不得报名:

      1.有犯罪或违法、违纪嫌疑正在接受调查的。

      2.因身体状况不能适应相应工作的。

      3.属于失信被执行人的。

      四、招聘程序

      (一)报名、时间及地点

      1.报名方式。

      本次报名以网络邮箱和现场报名相结合。

      2.报名时间。

      报名时间:2020年7月1日至2020年7月3日(正常工作时间,上午08:30-12:00,下午15:30-18:00)。先报名者先面试,招满为止。

      3.报名地点。

      1.现场报名:东侨人社局(宁德市陈普路8号东侨管委会办公楼1204室)。

      2.网络邮箱:报名截止时间为:2020年7月3日18:00(请注明:姓名+应聘:文明劝导员;以邮件送达时间为准),邮箱:dqrsldj@163。

      3.报名材料

      (1)东侨开发区公开招聘文明劝导员报名表1份(见附件,报名表须附照片,报名者须在“承诺人签名”处亲笔签名;发邮件的请扫描发送);

      (2)身份证复印件或扫描件1份;

      (3)中共党员、复退军人、低保户、建档立卡户、就业困难人员的需提供有关证件或证明;

      以上报名材料报名时均提交复印件,现场报名的现场查验原件,邮件报名的发送扫描件。报名资料必须真实准确,并与原件相符。

      (二)资格审查

      根据报名材料进行资格初审,中共党员、低保户、建档立卡户、就业困难人员的需经有关部门确认。对通过审核者通知进行面试;不符合资格条件者,不再另行通知。

      (三)面试

      (1)对资格初审合格的人员,进行面试。面试重点考察应聘者的综合素质,择优录用。

      (2)面试时间、地点由招聘单位另行电话通知。

      (四)体检和考察

      根据面试成绩由高分到低分按1:1的比例确定进入体检人选名单。考察由用人单位按有关规定组织开展。由拟录用人提供无犯罪证明。体检或考察不合格出现缺额时,按面试成绩从高分到低分依次递补。

      (五)聘用

      对经面试、体检、考察合格的应聘者,由东侨开发区社区服务中心办理聘用手续,聘用期限半年,暂定截至12月31日。凡报考人员未在规定时间内按要求参加面试、体检的,均视为放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,任何环节发现不符合聘用条件或弄虚作假的,即取消聘用资格。

      五、本公告未尽事宜由东侨开发区人社局负责解释。

      联系人:陈先生联系电话:0593-2820702



    点击下载>>>


    东侨开发区公开招聘文明劝导员报名表.doc


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